Автономная некоммерческая организация «Японский центр по развитию торгово-экономических связей»

Москва sync

日本語   RU

place 119234, Москва, Ленинские Горы, д.1, стр.52, 1 этаж (на территории МГУ им. М.В. Ломоносова)

settings_phone Тел.: +7(495) 626-50-32/33

mail info.mow@jc.org.ru

Главная chevron_right Семинары и стажировки chevron_right Бизнес-семинары chevron_right Успех кайдзен-деятельности через повышение мотивации персонала

Успех кайдзен-деятельности через повышение мотивации персонала

Города: Белгород (27-28 мая), Ростов-на-Дону (30-31 мая)

Лектор – НЭГИСИ Цуёши (Старший технический консультант компании YSK Consultants

Co., LTD)

Время проведения: 10:00 – 18:00 (дата соответствующая)

 

Программа семинара

День первый

Приветственное слово от организатора:  10:00 – 10:05

Семинар:                                                     10:05 – 13:00

Кофе-брейк:                                                11:30 – 11:45

Обед:                                                           13:00 – 14:00

Семинар:                                                     14:00 - 17:00

Кофе-брейк:                                                15:30 – 15:45

Ответы на вопросы слушателей:              17:00 – 17:30

 

День второй

Семинар:                                                     10:00 – 13:00

Кофе-брейк:                                                11:30 – 11:45

Обед:                                                           13:00 – 14:00

Выполнение практических заданий:         14:00 – 16:00

Выступления слушателей:                         16:00 – 17:15

Оценки и комментарии:                              17:15 - 17:25

Заключительное слово от организатора,

вручение Сертификатов:                            17:25 – 17:45

Ответы на вопросы слушателей:               17:45 – 18:15

 

Краткое содержание семинара

 

Практическое задание (воркшоп)

Тема: существуют ли факторы для повышения мотивации персонала? Какие из них наиболее важны? Объяснить на примере Диаграммы Исикавы.

Работа в группах: слушатели делятся на группы из 4-7 человек. В группах назначаются:

*** в ходе работы группы функциональные обязанности можно перераспределить

На вашем компьютере установлен блокировщик рекламы. Ссылки на социальные сети недоступны.

Прием заявок окончен